Ihre Experten für CliftonStrengths® – Coaching für Individuen und Teams
Willkommen bei Strengths-Dynamics!
Sind Sie bereit, das Potenzial Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie des Teams voll zu entfalten? Wir unterstützen Unternehmen dabei, in ihren Stärken zu wachsen. Mit dem von uns entwickelten „Strengths-Dynamics“- Coaching für den CliftonStrengths, erschliessen wir eine neue Dimension für persönliches und gemeinsames Wachstum.
CliftonStrengths,
früher bekannt als StrengthsFinder, ist ein psychologisches Tool, das von Gallup entwickelt wurde, um individuelle Talente und Stärken zu identifizieren. Es basiert auf 34 definierten Stärken, die in vier Kategorien unterteilt sind: Strategisches Denken, Einflussnahme, Beziehungsaufbau und Ausführung. Nutzer absolvieren einen Assessment-Test, der die fünf stärksten Talente („Top 5“) ermittelt, wobei ein umfassender Bericht auch alle 34 Stärken einordnen kann. Der Ansatz betont die Weiterentwicklung vorhandener Stärken statt die Fixierung auf Schwächen, um persönliche und berufliche Ziele effektiver zu erreichen.
CliftonStrengths wird weltweit von Millionen Menschen genutzt und ist insbesondere in Unternehmen, Bildungseinrichtungen und im Coaching verbreitet. Das Tool gilt als wissenschaftlich fundiert, da es auf jahrzehntelanger Forschung von Gallup basiert, und zeichnet sich durch seine hohe Validität und Zuverlässigkeit aus. Es wird häufig für Leadership-Entwicklung, Teambuilding und persönliche Weiterentwicklung eingesetzt, da es eine positive, stärkenorientierte Perspektive bietet. Die Verbreitung des Tools in über 50 Ländern unterstreicht seine kulturelle Anpassungsfähigkeit und Relevanz.
„Tätigsein heißt, seinen Anlagen, seinen Talenten, dem Reichtum menschlicher Gaben Ausdruck zu verleihen, mit denen jeder – wenn auch in verschiedenem Maß – ausgestattet ist. Es bedeutet, sich selbst zu erneuern, zu wachsen, sich zu verströmen, zu lieben, das Gefängnis des eigenen isolierten Ichs zu transzendieren, sich zu interessieren, zu lauschen, zu geben.“
Erich Fromm, „Haben oder Sein“
Über uns
Unsere Mission
Wir wollen, dass sich Individuen und Teams die ganze Kraft des CliftonStrengths® eröffnet. Dazu erkennen Sie
in unseren Coachings und Teamworkshops die Dynamik und die Wechselwirkungen Ihrer Talente: Damit Ihre Einzigartigkeit sichtbar wird.
Unsere Erfahrung
Wir sind „Certified CliftonStrengths® Coaches“. Mit über 25 Jahren Erfahrung im Coaching und in der Teamarbeit (cocreation.com) und hunderten zufriedenen Kunden, stellen wir unsere Expertise ganz in den Dienst Ihrer Entwicklung.
Unsere
Dienstleistungen
Begleitung bei der Erstellung der Clifton-Strengths Profile
Online Strengths-Dynamics Auswertungscoaching
Nachbetreuung der Coachees
Durchführung von Strengths Dynamics Team Workshops
Beratung für die Umsetzung im Arbeitsalltag
Impressionen
Kundenstimmen
„It is amazing how precisely the Strength Assessment highlights personal strengths. In the personal interview that follows, the individual strengths are then turned into a personal story that paints an overall picture. It is a clear advantage and added value to know and understand this picture.“
“The Co-Creation approach and the Strengths Dynamics he uses based on the Clifton Strength Finder were the base for the transformation and change process I led at Meister Abrasives AG. All participants significantly learned more about their strength and sharing them amongst the team members helped to positively change the collaboration.“
Frederik Dresen, CEO, ELPRO Global
Coaches
Kirsten Weiskat
Unternehmerin und Partnerin bei cocreation, zertifizierte CliftonStrengths Coach mit langjähriger Expertise. Diplomierte Coach & Supervisorin bso, mit Abschlüssen in Arbeits- und Organisationspsychologie sowie Coaching (Fachhochschule Nordwestschweiz FNHW). Über 20 Jahre Erfahrung im Corporate HR eines internationalen Schweizer Unternehmens. Leidenschaft für die Begleitung von Menschen auf ihrer Reise zum #futureofwork. Lebt mit Pferd und Hund bei Basel.
Mehr auf www.kirstenweiskat.com.
Georg Michalik
Unternehmer und Gründer von cocreation, zertifizierter CliftonStrengths Coach mit langjähriger Expertise. Diplomierter und promovierter Psychologe (Universitäten Mannheim und Zürich), Ausgebildeter Coach in Deutsch und Englisch an der Oxford School for Coaching and Mentoring. Über 15 Jahre Erfahrung in Leitungspositionen verschiedener Schweizer Unternehmen und 10 Jahre als selbständiger Coach und Organisationsentwickler. «Meine Top 3 Stärken kommen ganz meinen Kunden zugute: Vorstellungskraft, Strategie, Zukunftsorientierung». Lebt mit seiner Familie zwischen Basel und Zürich.
Mehr auf www.cocreation.com
Kontakt
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